活用シーン

新人研修・外国人研修

新人研修(外国人研修)でよくある課題

  • 多人数が会する研修は、大きな施設や部屋などを借りるため、施設費、設備費、光熱費、交通費など様々なコストがかかる。
  • 対面式の研修は一回切りになってしまうため、業務内容を復習することが難しい。
  • 就業後すぐ辞めてしまう新入社員もいるので、繰り返し何回も研修を行うことができない。
  • 外国人の雇用が増加傾向にある中で、言語の違いにより業務の共有やコミュニケーションはハードルが高い。

新人研修(外国人研修)の課題をITオペレーションで解決

ITオペレーションは、動画マニュアルの視聴だけで研修を行うことができます。
新入社員は場所を選ばず、好きな時間に動画マニュアルを視聴し業務を習得できるので無駄なコストを大幅にカットします。
いつでも繰り返し視聴できるので予習・復習にも役立ち、同じ研修内容を何回も教える必要もないので、社員の労力も大幅に減らすことができます。
業務内容を他言語で隅々まで伝えることが難しいとされる外国人研修において、動画マニュアルは見るだけで業務の理解度が高まるツールとなり得ます。

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